物流行业解决方案
解决各网点、一线快递小哥用餐及管理难题
中国邮政
办公室主任“我们的员工分布在各营业网点中，现在可以通过企业外卖解决工作餐的需求，是餐补发放的新探索。”
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物流行业企业消费管理面临的痛点
一线用餐时间紧张
作为劳动密集型行业，物流行业长期面临着人手不足等问题。一线快递小哥工作极忙，用餐时间紧张
一线用餐时间不固定
受到当日负责区域派送量影响，快递小哥往往需要派送完毕才能用餐，时间极不稳定
无法实现统一供餐
物流企业员工分散在各个网点，客观条件无法实现集中供餐，对接多个供应商会有额外风险与成本
餐补难解决吃饭问题
长期以来，餐补以补贴形式按月单独发放给员工，无法解决吃饭难题，且福利感知较弱
美团企业版解决方案
顺丰、邮政都在用的工作餐解决方案
美团平台商家资源覆盖全国，一个平台解决全国各网点员工用餐难题
外卖模式工作餐送餐时间、地址可选，灵活匹配一线快递小哥用餐需求
企业管理员可通过后台统一管理各网点工作餐，管理效率提升
外卖骑手送餐至派送点/网点
节省往返餐厅和等候出餐的时间
节省往返餐厅和等候出餐的时间
一线快递小哥可自由安排用餐，提前确定送达地点、预估送达时间，节省往返餐厅及等候出餐的时间，提高工作效率
平台商家资源覆盖2800+县市区
满足物流企业全国网点用餐需求
满足物流企业全国网点用餐需求
依托美团平台的专业骑手配送团队和覆盖2800+县市区的商家外卖资源，能够满足全国各地快递小哥及网点的用餐需求
餐补福利落到一日三餐中
员工对企业福利的感知增强，体验更好
员工对企业福利的感知增强，体验更好
与餐补按月发放至银行卡相比，员工能在一日三餐中对企业餐补福利进行有效体验，对福利的感知度能大大增强
企业制度预设，餐补自动发放
解决旧有管理方式复杂多样的难题
解决旧有管理方式复杂多样的难题
将旧有的总部员工、网点坐班员工、一线快递小哥各一套餐补管理方式，变为统一一套餐补发放及管控的模式。平台自动管控，管理提效
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